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花红

February 15, 2021

【理财怎么办】花红缩水了,如何理财?

经济不景气!根据多项调查显示,国内不少企业都打算减少今年的员工花红,甚至加薪的幅度也会一并减少。到底我们应该要如何正确看待“花红”?如果今年没花红,或花红缩水了,应该要如何正确理财? 嘉宾:拿督林俊喜(VKA 财富管理集团创办人)

October 28, 2020

【早班精华】后疫情时代不加薪无花红,坦然接受或不勉强迁就?

人力资源咨询公司美世(Mercer)针对国内529家企业进行的最新调查报告显示,我国2021年的薪金起幅放缓到4.5%,国内有14%的企业将薪金冻结。后疫情时代的职场规划,如果仍然无法加薪没有花红,能够坦然接受?还是干脆不勉强迁就?

December 19, 2019

【生活哪里有问题】今年的花红有没有缩水?

尽管今年经济前景冷飕飕,可是员工依然是企业最重要的资产,因此即便是未能提高花红的数额,部分业者依然有自己的一套“花红战略”,以提高员工的工作士气。

March 14, 2018

【华丽上班族2.0】员工与老板的一场花红心理战

花红,由部门主管决定如何分发,是主管拥有绝对的管理权威。若没有花红,你最能接受公司提出的理由是?无花红,你会改为争取加薪?若领到了花红,但拿在手中后又很想要转换跑道,最理想的间隔期应该是一个星期、一个月、三个月、半年?花红不只是经济指標,也是员工与老板的一场心理战。

March 12, 2018

【华丽上班族】有没有花红到底重不重要?

每年这个时候,身边人最常问你的问题莫过于“怎样?今年有多少花红啊?”辛苦工作一整年,有的上班族把年终花红当作是自己的年度成绩单,奖金多寡体现了老板对自己的看法和器重程度。花红对你而言,真的那么重要吗?至于已经领了的朋友,又该如何理财?

December 19, 2017

【华丽上班族2.0】年终奖金花红花不花?

花红或年终奖金,在年关逼近的当儿,也是中小企业资金流动较大时期。在不太赚钱或没这笔预算的情况下,公司若基于留才考量,在给予员工年终奖金或奖励,到底该怎么做才能把钱花在刀口上呢?

December 18, 2017

【华丽上班族】你的红花开了吗?薪情好吗?

年终到了,公司赚了钱有派多少花红给你呢?还是老板会跟你说要“共体时艰”要你一起为未来努力然后请你吃顿饭就哈哈哈就没了?马来西亚人对待花红和加薪,又抱持着什么态度呢?