“没有危机感，就是你面临着的最大危机。没了危机感，你才会身处危机当中—— 哈佛商学院教授 理查德·帕斯卡尔。我们只有让自己时刻保持着危机感，才能在面对未知事物时，能带给自己更多的安全感。缺乏职场危机意识的人会有什么举动？为什么会缺乏危机意识？怎么提高在职场的危机意识，这次一一为你解答！

才干加上超时加班固然很重要，但懂得在关键时刻说适当的话，也是成功与否的决定性因素。卓越的说话技巧，更能让你名利双收。节目中分享让你牢记的10个说话成功句型，还有8个职场表达技巧，学起来！加薪与升职必然离你不远。

你觉得你现在手上这份工作，到了 2023 年还能一样安稳，或是一样佔有必要地位吗？5年内，将有710万个职缺消失，但也有200万个新兴职缺诞生，职业进化论正在上演，淘汰或诞生，面对难题，我们都要进化成更好的人

花红，由部门主管决定如何分发，是主管拥有绝对的管理权威。若没有花红，你最能接受公司提出的理由是？无花红，你会改为争取加薪？若领到了花红，但拿在手中后又很想要转换跑道，最理想的间隔期应该是一个星期、一个月、三个月、半年？花红不只是经济指標，也是员工与老板的一场心理战。

根据美国人力资源管理学会的调查显示，70％的雇主允许并接受企业内不同单位间员工的恋情，只有1.5％的极少数仍然坚持反对。究竟在大马的办公室内，容不容得下情侣呢？

职场风水对于上班族来说至关重要，除了要提高自己的办事能力，还要处理好在公司的人际关系、升职加薪，掌握其中简单的秘诀，想要在职场如鱼得水肯定並非难事。

当你遇到「办公室政治」问题时，你的反应是：「怎么会发生」、「我无能为力」、「没闲功夫理它」吗？虽然「办公室政治」很难避免，但是职场人士可以藉着辨识4种常见的政治操作者：白目者、大明星、野蛮人与权谋家来判读局势。