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三十几、四十几岁的你,目前的工作还好吗?会不会面对被裁员的危机?经济学家表示,随着全球进入数码化转型时代,许多低技能员工将逐渐被市场淘汰。目前,全球各大公司员工平均年龄普遍较低。在科技业,35岁已经是“老员工”了!顺应时代需求,中年员工是否成为近年裁员风的高风险群?中年员工被裁员后又应该如何应对职涯上的巨大挑战呢?让企业教练Leik Hong和心理辅导员永净来告诉你!