三十几、四十几岁的你，目前的工作还好吗？会不会面对被裁员的危机？经济学家表示，随着全球进入数码化转型时代，许多低技能员工将逐渐被市场淘汰。目前，全球各大公司员工平均年龄普遍较低。在科技业，35岁已经是“老员工”了！顺应时代需求，中年员工是否成为近年裁员风的高风险群？中年员工被裁员后又应该如何应对职涯上的巨大挑战呢？让企业教练Leik Hong和心理辅导员永净来告诉你！